Young Insurance Professional AFA (f/h/d)
Prévoyance / Nyon / Diplômé(e)s de maturité / Déterminée / 100%
Ce qui t’attend
La formation "Young Insurance Professional" est le sésame parfait pour entamer une carrière dans le secteur passionnant de l’assurance.
Cette formation de 18 mois te donne la possibilité de mettre en pratique les connaissances théoriques que tu acquiers dans différents domaines et, après avoir réussi l'examen final, de nombreuses possibilités de développement ainsi que des formations complémentaires s'offrent à toi.
Ce que tu peux réaliser chez nous
Tu effectues des stages de 6 mois au sein de différents services en lien avec le secteur de l’assurance. Dès le début de la formation, tu es amené-e à travailler en équipe dans les divers services et à assumer des responsabilités.
Tu acquiers les connaissances théoriques requises dans le cadre d’une formation de 30 jours en présentiel ainsi qu’en autodidacte.
Celles-ci te permettent de comprendre en détail les corrélations dans le secteur de l’assurance.
Ce que tu apportes
- Maturité gymnasiale, diplôme d’une école de commerce avec maturité professionnelle ou diplôme de fin d’apprentissage avec maturité professionnelle
- Grande motivation ainsi que persévérance et engagement tant en entreprise que lors des cours théoriques et dans l’étude individuelle des matières
- Travail indépendant, orienté vers le client et le service
- Motivation, fiabilité et flexibilité
- Intérêt pour le domaine de l’assurance
- Bonnes connaissances de l’allemand, toute autre langue est un atout
Travailler chez nous
Une formation de 18 mois couvrant différents domaines t'attend. Tu trouveras de plus amples informations ici.
Ton lieu de travail est Nyon. Tu commenceras ta formation le 1er septembre 2025 et ton taux d’occupation est de 100%.
Pendant ta formation, nous prenons en charge toutes les dépenses de scolarité, t’offrons un abonnement gratuit pour ton smartphone ainsi que l’abonnement demi-tarif, participons mensuellement à ta prime d’assurance maladie et te préparons à réussir tes études au moyen de différentes simulations d’examens.
Das bieten wir
Vereinbarkeit
Wir ermöglichen flexible Arbeitsmodelle und bieten 20 Wochen Mutterschafts- sowie 6 Wochen Vaterschaftsurlaub, überdurchschnittliche Familienzulagen und eine nachhaltig finanzierte Pensionskasse.
Weiterbildung und Entwicklung
Wir bieten ein vielfältiges internes Kursangebot sowie die Teilnahme an möglichen Auslandsprogrammen an. Bei jobrelevanten, externen Weiterbildungen beteiligen wir uns grosszügig.
Vergünstigungen
Wir bieten dir unter anderem bis zu 25% Prämienrabatt, ein Halbtax-Abonnement, Rabatte auf Mobiltelefone sowie kostenlose Abonnemente mit Flatrate und Ermässigungen bei kulturellen Veranstaltungen.
Intéressé-e?
Nous acceptons les candidatures rapidement et simplement, même sans lettre de motivation.
Remarque: nous pourvoyons ce poste sans l’aide de prestataires externes en ressources humaines.
Questions sur la candidature
E-mail
Téléphone contactTéléphone contactMehr erfahren
Unser Bewerbungsprozess
Wie geht es nach der Bewerbung weiter? Wir erklären im Detail, wie unser Bewerbungsprozess funktioniert.
Arbeiten auf der Direktion
Seit fast 200 Jahren hat die Mobiliar ihren Hauptsitz in Bern. Seit 2005 sind wir mit je einem Hauptsitz auch in Nyon in der Westschweiz und seit 2015 in Zürich vertreten.
Unsere Arbeitskultur
Veränderungen sehen wir als Chance und wir gestalten zusammen den Wandel aktiv mit. Wir nutzen die Möglichkeiten der technologischen Neuerungen und fördern flexible Arbeitsformen.